hr人力资源管理系统软件-人力资源软件-人事云hr管理平台
HR人力资源管理模块 ：
人事档案管理 ：完整的人事资料明细档案，包括姓名、性别、年龄 、部门 、身份证号码、职务、到职日期 、转正日期、通讯地址、紧急联络人、薪资类型、工资等级、工龄年份等，支持EXCEL导入与导出。支持模糊查找。
组织架构 ：完整清晰的公司组织架构体系，准确无误反映各组织部门的人员现状及异动；准确反映各部门的定员人数、在职员工 、试用员工、缺额员工、正式员工等数据；
厂牌制作 ：厂证是公司的形象展示之一。可通过摄像头拍照或二代身份证直接读取照片，制作横向或竖向厂牌 。内容可自定义。（配合证卡打印机使用效果更佳）
二代身份证管理：人事管理软件通过二代身份证阅读器 ，自动读取身份证号、出生年月日 、户籍地址及照片等信息保存到软件，免手工录入资料 ，避免出错；同时还能识别身份证真假；
升迁调动 ： 将所有员工的在职时的所有调动做详细记录，方便日后清楚查询，薪资类别可与升迁调动作同步更新；
员工转正： 所有员工在入职时，确定好的转正时间，转正时间到自动提醒操作人员作是否确定要转正的处理 ，如果需要确认转正，直接点击转正按钮即可把所有到期要转正的员工就可以确认转正成功 ，转正后薪资一些类别可根据转正后的作同步更新；
员工异动： 根据在职员工的入职、升迁、离职、合同日期等作统计一段时间的统计计算；
员工生日 ： 系统根据员工的出生日期，自动统计本月内的所有员工的生日名单，可导出；
人力分析：根据员工的详细信息，如职务，工龄 、籍贯、出生日期 、性别 、部门、学历 、民族、婚姻状况作明细数据的统计和图表的统计，给管理者一个清晰的数据 ；
合同管理：员工合同记录员工签定合同的开始日期，结束日期，或无固定日期等信息，方便企业管理人员随时了解员工合同到期员工，给管理者一个明确的判断 ，是续签还是不签 。
保险管理 ：员工保险是企业主给每位员工的一项福利 ，员工根据自身条件，可选择性购买不同险种，不同险种需支付的费用也不同，系统会根据险种总金额自动分配企业应付多少款项，员工自身要付多少款项 ，和工资系统无缝连接，减少人事部门和财务部门不必要的沟通，从而提高效率。
工作日历：工作日历是为操作人员提供的一个智能提醒平台 ，我们既可以提前设置一些提示日期、数据，到期自动提醒，如试用到期、员工生日、合同到期、驾照年审等相关提醒 ；也可以临时录入工作备忘内容，实现电子记事本的功能 ，防止人为记忆的疏忽。
离职管理 ：离职管理中 ，员工办理离职时，人事软件会自动检测住宿、IC卡发放、保险、工衣 、借物等项目，如以上项目中有该离职员工信息，人事管理系统会自动进行退宿、清IC卡、退保 、工衣处理、归还借物等一系列操作，省时省事 。
招聘管理：招聘档案是一个企业的人才储备资料库 ，可以从人才网上自动采集到相关的需求职位的资料 ，也可把平时的未聘档案作一记录，以备日后使用 ；
员工体检 ：员工入职后 ，给不同岗位的员工做相关项目的检查记录 。
考试 ：试题管理 ，试卷管理 ，考试安排，答卷管理 ；
测评 ：测评题管理 ，测评规则设置，测评安排，测评结果管理 ；
医疗管理：包含工伤医疗登记及查询、保险公司及个人支付等；
培训管理 ：培训是一个企业的给所有员工的福利，磨刀不误砍材功，员工接受企业的系统培训，有利于员工在岗位的最大效率的发挥 ，可清楚记录员工的培训时间，培训内容 ，培训讲师，培训课程等详细内容 ；
奖惩管理：包含奖惩类别设置、奖惩登记、奖惩分析等 ；
工会管理 ：包含入会时间、所属工会小组等；
行政事务管理模块 ：
宿舍管理：员工入职可自动分配宿舍；宿舍资料的建档与管理、宿舍空床位查询、宿舍安排、宿舍变更、住宿查询等。
水电管理：根据每个房间的床位、或入住人员、或入住人员的入住天数来决定分配水电费的管理与分配，每月只要填入上月水费与电费，系统可自动计算出每位员工应分滩的水电费的费用，和薪资模块无缝连接，提高人事和财务人员的沟通效率。
车辆管理 ：对应的出车 、里程、油耗实时掌控，可防范车辆费用上的漏洞，对出车申请及审批权限进行管理 。
劳保用品管理：分类管理 、用品管理、用品领用；
物品借还：租借管理等 。
礼品管理 ：生日赠送什么礼物等管理。
资产管理：
资产管理：资产管理模块主要用来记录公司所有的固定资产的登记、借出、部门领用 、个人领用、入库、出库、目前库存等信息，给后勤管理带来便利；
图书管理：
图书管理：包含图书编码设置 、图书分类设置、图书查询、图书租借管理等；
考勤管理模块（公共） ：
方便的假期管理 ：事假、病假、工伤假、调休等有薪 、无薪假管理、年休管理、节假日管理等；
灵活出勤管理 ：考勤管理系统灵活处理频繁倒班、调班、停工待料 、中途请假等情况的出勤管理 ；
丰富报表统计 ：在考勤软件中出勤报表自动汇总平时加班、周末加班、请假、迟到早退 、旷工等状况 。
薪资管理模块
薪资管理：包含员工薪资计算和统计分析，可自由设定工资项目和工资算法，可通过公式完成复杂薪资项目的自动计算，可计算个人所得税，生成银行转帐文件 ，打印工资单 。可进行薪资的统计和分析报表，如当月薪资、历史薪资；薪资范围；薪资对比 ；人工成本；平均工资报表。工资计算和发放包括工厂管理人员、销售中心的销售人员、工人以及外籍员工，可支持外币工资。
验厂考勤管理模块
验厂考勤管理：劳动局与客户验厂时，有因未通过而被处罚 、损失订单吗 ？验厂系统更换过几套了呢？通常验厂主要是验证劳动保护与工资工时是否符合相关标准 ，而任何一个细节都有可能成为验厂能否通过的关键。我们验厂多帐套里，非真实帐套人事、考勤、薪资相关数据来源于真实帐套 ，且一套帐对应一个数据库，即使验厂机构查证非真实帐套后台数据，呈现出来的数据也如真实帐套一样真实。一次通过验厂的成功率高。用户应付自如 ，现已被广泛采用。
验厂薪资管理模块
验厂薪资管理：根据验厂考勤的结果再结合工资报表，生成验厂薪资。
出入监控防代卡管理模块
出入监控防代卡管理 ：电脑实时显示原始照片、现场拍摄照片、工号 、部门、职位等信息，门卫与相关管理人员能够实时监督员工刷卡情况，有效防止代打卡。（配合拍照考勤机使用）
访客管理模块
访客管理 ：客人进厂时刷卡拍照 ，并向门卫提交二代身份证或相关证件，门卫将二代身份证通过阅读器直接录入软件，并打印访客单。同时管理中心能够实时查询来访客人的情况，避免闲杂人员随便进入厂区 。（配合拍照考勤机使用）
会议管理模块
会议管理：用于企业内部开会签到之用 ，可指定会议名单 ，分析到会情况，例如：有无迟到、早退 、缺勤、有无代打卡等。（配合拍照考勤机使用效果更佳）
多用户操作及权限管理模块（公共）
多用户操作及权限管理：可分多个用户管理，且可设置所有用户操作权限 ，包括对某模块打开、新增 、修改、删除 、导入 、导出、打印、审核等各项权限的控制；
软件个性化定制
软件定制 ：如果您有特殊的需求，您可以把您的需求以书面的形式反馈给我们，我们可以为您量身定制软件 。真正让您无后顾之忧。
